一、什么是新媒體矩陣？

其實就是一個人或一家公司同時運營多個媒體賬號的運營模式。

新媒體矩陣矩陣的目的，是利用不同的賬號、不同的內容，吸引具有相同需求的精準粉絲，雖然賬號不同，但是視頻內容都和產品息息相關，吸引的粉絲都有同類的需求和愛好，自然很容易營銷轉化。

新媒體營銷矩陣

二、新媒體矩陣好處和價值是什么？

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1、針對不同的面向，開設不同的帳號，最大化搶占定位資源，吸引不同層次與興趣的粉絲，達到多層次漲粉的效果，搶奪精準粉絲，最大化搶占行業媒體資源，實現垂直領域的小型壟斷！

2、降低帳號風險，如果你不建立自己的矩陣布局，你會經常陷入一種無比的焦慮感，比如抖音突然遭遇限流，甚至直接封了，那你該怎么辦？

3、做好新媒體渠道后，全網將鋪天蓋地都是你的信息，無孔不入，自然形成品牌的“洗腦”效果，進一步的讓你最大范圍的拓展自己的目標用戶粉絲群體，最大化的放大自己的品牌知名度和影響力，從而為你創造最大的品牌價值。。

三、如何快速建立自己的短視頻矩陣布局呢？

1、新媒體矩陣類型

分為企業官方+個人式矩陣，行業+細分領域式矩陣

行業+細分領域式矩陣，是指打通產業鏈上下游，矩陣覆蓋整個行業，由組成矩陣的單個賬號進行細分，以求覆蓋更多的客戶，最大程度提升粉絲粘性，增加忠誠度。（參考：丁香醫生）

丁香醫生的新媒體矩陣

企業官方+個人式矩陣，是指企業賬號與個人賬號構成矩陣，這種模式既可以展示企業內容，又可以展示其他更活潑生動的信息。大號統領子賬號，利用大號的影響力為子賬號背書、增加影響力。是指用多個子賬號為品牌導流，共同提升品牌影響力(參考：小米手機）

小米手機營銷

2、導流小號打造矩陣

當你做抖音短視頻的時候，建議你可以再做一個小號，目的是為了導流，打造自己的安全腹地，保障即使你的大號被限流或封時，可以留有一手。

比如當你的一個抖音火了，你就可以導流到小號，讓他們也跟著火，這樣你就有了一個更好的安全保障。

在矩陣賬號運營時，互相關注、互相評論、互相關注等都是可以提高曝光與影響力的方法。

2、垂直內容建立矩陣

比如你是做英語培訓的，那你可以建立垂直于英語的矩陣內容，像晨讀英語、商務英語、旅游英語，等等，較大范圍的鎖定自己的目標用戶和粉絲群體，從而為自己建立更多的客戶。

西安城市抖音走紅之后，中國的不少旅游城市也看到了抖音的紅利準備學習西安的模式，在抖音上建立自己的抖音矩陣重慶就是代表之一，以重慶旅游為主賬號，然后分別開設了平安重慶發現、重慶航空、重慶美食等。

3、多個平臺擴大矩陣

除了以上兩種方式打造矩陣布局以外，其實還可以在他們的基礎上進行多個平臺擴大矩陣，其實有點類似于SEO優化的全網霸屏營銷，就是在各個平臺做地毯式推廣，讓你的視頻和作品無處不在，讓你的目標用戶和粉絲只要一打開任何短視頻平臺都能找到你。

短視頻目前有很多的平臺，除了抖音，還有快手、西瓜視頻、火山視頻、微視，等等，這些平臺都可以按照以上兩種方式不斷去擴充，同時也可以進行多平臺的一個短視頻矩陣布局。

當然了，如果你是一個人或者團隊比較小的話，那么其實專注在一個領域去打造自己的短視頻內容是最好不過的，因為矩陣太大沒有人手也是不行的。

四、新媒體矩陣相關賬號的媒體定位

1、通過行業及產品相關的關鍵詞，確定媒體定位

可以通過頭腦風暴，找出與行業相關的關鍵詞。以紅酒為例，假如你想布局和紅酒有關的抖音矩陣，首先要找出和紅酒有關的關鍵詞。可以借助百度指數、微博指數、微信指數等工具，搜索紅酒關鍵詞，找到相關的圖譜，進而分析網民對品類最關心的地方。

新媒體賬號矩陣名稱的規則：品牌+產品品類名稱、城市+品牌、品牌+品類+服務。

我們會發現，大部分網民更關心的是:紅酒都有哪些品牌，開瓶后能放多久，紅酒的好處，溫泉和牛排。所以，在布局賬號時，可以圍繞這些內容確定定位，會更容易吸引粉絲關注。

針對“紅酒都有哪些品牌”，可以布局一個專門講解世界紅酒布局歷史和銷售情況的賬號，

比如抖音案例“二姐說酒”。

新媒體抖音營銷

針對“開瓶后能放多久”“紅酒的好處”，可以布局一個專門講解紅酒用知識的賬號。比如抖音案例“先鋒葡萄酒學院”“葡歌紅酒”“醉鵝娘”。

醉鵝娘新媒體營銷

關于“溫泉和牛排”，可以布局紅酒與牛排、紅酒與溫泉相關的生活場景、心靈雞湯、絕美風景、情感類短則等媒體賬號。

2、借鑒成熟媒體號的定位

一些成熟的媒體都有相對成熟的垂直欄目和媒體賬號，對于較好的媒體類型，可以直接借鑒模仿。比如微博、微信公眾號，就是相對成熟的新媒體平臺。通過微博搜索紅酒關鍵詞，可以查看到相關微博賬號和公眾號，企業根據自身的定位，直接借鑒布局方向即可。

3、組建專業團隊

專業玩家，背后的團隊是電影劇組，一個完整的電影團隊，包括:策劃人、制片人、編劇、導演、攝影師、美術師、化妝師、造型師、視效總監、后期制作人員等。

企業如果實力允許，可以組建這樣的出色團隊，創作的內容自然是其他競爭對手無可匹敵的。

但是成本很高，發展初期不建議這樣做。如果想拍攝專業的視頻內容，更簡單的方式是外包給專業團隊，制作大部分的視頻內容，可以組建一個既省錢又有實效的視頻小團隊。

給大家推薦一個精簡的抖音制作團隊配置，包括編劇、導演、演員、攝影師、剪輯師、賬號分發與維護6個工作崗位。最少可以為編劇、攝影師、

剪輯師3個工作崗位。如果遇到神剪輯，又能策劃，又能攝影，還會剪輯，一個人足矣。

導演:是整個視頻工作小組的管理者，負責協調各種拍攝、剪輯等執行工作。

編劇:主要工作是策劃視頻的拍攝方向和內容。

攝影師和剪輯師:主要負責視頻拍攝和視頻的剪輯。

賬號分發與維護:主要是多個賬號的內容上傳、賬號維護。

演員:是內容的呈現者。很多企業為了節省成本，演員直接就是視頻團隊的員工，或者老板自己。